Center Parcs Leadership Standards
Voor de ontwikkeling en beoordeling van leidinggevenden maakt Center Parcs gebruik van de zogenaamde Leadership Standards.
Binnen de Center Parcs Leadership Standards onderkennen wij vier hoofdgebieden. Per hoofdgebied zijn de competenties benoemd welke het meest kenmerkend zijn voor een succesvolle manager binnen Center Parcs.
Kwadrant 1: Ontwikkelen & Motiveren:
- Coachen
- Succesvolle teams samenstellen
- Dialoog mogelijk maken
- Inlevingsvermogen en gevoeligheid tonen
Kwadrant 2: De Toekomst vorm geven:
- Ondernemerschap
- Verandering mogelijk maken
- Rekening houden met de buitenwereld
- Moed tonen
Kwadrant 3: Uitstekende resultaten behalen:
- Resultaten behalen
- Leiding bewaren
- Beslissingen nemen
- Overtuigen
Kwadrant 4: Uitblinken:
- Zich op kwaliteit richten
- Gastenwaardering creëren
- Procedures / processen bewaken
- Coördineren